我们公司算是普实的老客户了，虽然合作的年限比较长，但我们却一直依赖着实施员处理着系统里的各大小事务。
直到今年3月接到普实的邀请去参加驻司培训，让我们尝到了甜头。一直认为ERP里面的各种道道是神秘的、高大上的、并且是可望不可及的；经过培训揭开了神秘的面纱。才发现原来我们通过学习，也是可以进行一些简单的操作和修改的（非常感谢普实老师的无私授课）。自此以后也一直关注着普实的培训计划。
特别喜欢在正式培训之前，徐工的那句开场白：培训，我们是认真的。而培训室墙上那句话，一直让我印象很深，“让学习成为我们的一种习惯”
此次为期三天的管理员技能培训，都是一些很实用的课程，
作为管理员，这些都是最基本也是必须要掌握的。服务器就像皇后，谁也不能动摇它的地位，我们日常使用中稳定性、安全性都靠它了。除了配备好硬件，它周边的环境也很重要，不然等它瓦特（坏掉）的时候就有你受的了。（我们公司以前就坏过，后来再买了一台备用。另外将服务器从太阳能直射到的地方移到备有空调的机房中去了）。除此以外，我们也要做好数据的日常备份。
授权管理，需要针对它在组织中的岗位权限来设置，比如什么样的岗位需要看到什么的信息，什么样的岗位不能看到什么信息。都可以在授权管理里来实现。学了这个，人员异动的时候我们就可以方便快速的更改权限了。
主要是通过EDI工具进行数据的传输和交换，可以节约时间，大大提高工作效率
界面管理和查询管理，之前也有遇到同事提出想更改表单中的一些小的控件和字段，GET新技能以后我们都可以自己处理了。
打印管理学习了修改样式框架，以及数据源的绑定。在没有进行驻司培训以前，搞不懂这个数据源要怎么绑定，为什么要选这个值，经过培训后，才明白原来是和字段一一对应起来的。
审批，应该是公司里应用最广的了，单据在系统中进行流转审批，大大提高办事效率，简化办公流程，降低办公成本。
三天的课程中，老师们精心准备了课件，有的课程还录制了小视频，有的内容是带着我们一起做练习，一边讲解的同时一边做练习；有的课程是留了课后作业，下课后，自行对着作业要求进行练习，有遇到不会的，可以立即向老师请教，并把问题当场解决，也保证了培训的效果。再一次印证徐工的那句话，培训我们是认真的。
希望接下来能有更多更好的课程开设。最后感谢普实，感谢老师，教会我们许多新的知识，让我们丢掉拐杖，学会自己走路。
（来源奥马热工科技：蔡娟）
